我校2014届本科毕业生就业情况调查——记机械2010-08班、10班党支部特色活动

时间:2014-05-15     阅读:

从2013年的1118日起,机械2010-08班、10班党支部便开始准备本学期第一个党支部特色活动。此次党支部特色活动旨在了解我校14届本科生就业的相关情况,为我校就业工作提供政策性意见,让我校低年级学生了解当今就业的严峻形势,从而不断提高自己的能力,更了解社会需要什么样的人才,为同学们在今后的求职就业过程中提供参考。活动一开始,先确定了调查的对象。通过一段时间的准备确定了选择了八个2020欧洲杯,包括土木、机械、电气等易就业的2020欧洲杯,同时包括公管等2020欧洲杯。有的已经涉及到了的具体班级。在较长的一段时间内仔细设计了问卷,同时在较小的群体内进行试发。根据试发的结果,检验出了较多的问题,包括试卷的繁琐和不明确等,就仔细的研究修改了问卷。

2014423日,便开始了活动的重点部分,首先上午我们将党支部成员分成了几个小组,机械八班和机械十班各分成了三个小组。同时各小组成员再次仔细探讨了此次活动的目的,明确了各自的任务。任务包括对采访对象的初步询问,来确定是否就业,以此选择问卷的类型及照相等。分配完毕后各自领取一定数量的问卷。

424日,开始正式的问卷调查工作。党支部的小组各自分工去进行采访,分别去了不同的2020欧洲杯。在采访的过程中,也出现了很多的问题,主要就是很多同学不太明白此项党支部活动的意义,觉得此次活动得到的信息可以直接从2020欧洲杯的统计的就业信息分析得出。需要多次的解释,才可以得到同学们对我们工作的认可和配合。其中采访小闫同学的时候就出现了这种状况,“你们做这个活动可以得到什么信息呢?”党支部成员便只好把我们活动的目的仔细讲解了一遍,他才配合。

425日,调查采访了一天之后,我们回收了所有的问卷。党支部组织成员一起进行整理问卷、分析问卷的工作。在分析工作的过程中,发现了土木、机械等2020欧洲杯就业同学的比例符合预期效果,比例较大。而公管等2020欧洲杯就业比例就较少。随后党支部成员就进行了较细致的分析和总结。部分结论如下:多数同学参加了学校的专业指导,愿意选择较稳定的工作,招聘信息来源主要是学校网站的招聘会,求职中出现的问题主要是求职技巧和自身能力欠缺。

                           

                                   

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